成長発展につながる女性活躍推進への”仕組み化”
- 少子高齢化に伴う急激な労働人口減少時代で、優秀な人財獲得（女性活躍）の仕組みを創る
- 男女特性を理解し活用して、男女ともに働きやすい組織の仕組みを創る
- 女性視点での新たなサービスやマーケティング創出の仕組みを創る
- “女性の働きやすさ” を含めた社内の働き方改革の仕組みを創る
本コンサルティングは、一過性ではない恒久的な”仕組み”として社内定着させるのが目的です。確実に組織が変わり、収益アップと事業の成長が可能となります
活動＆トピックス
2024/10/12
中小企業基盤整備機構のアドバイザーの担当日程が、他の仕事との調整があり11月から月2 回から月1回 になります
【困る前に・悩む前に気軽に活用しましょう！ 】
中小企業基盤整備機構 経営支援アドバイザー 事業
▼お知らせ
2024年11月から月2 回から月1回 へ変わります
他の仕事との調整がありご不便おかけします
▼予定
１０月２２日（火）１３：３０～１７：３０
１１月２６日（火）１３：３０～１７：３０
１２月 ９日（月）１３：００～１７：００
１月 ８日（水）１３：００～１７：００
※各１H 3枠
▼対応内容
● 起業全般
● ジェンダー特性活用で経営改善
● 女性管理職育成
● 女性活躍推進 等
内容によっては、登録されている専門家（無料）を紹介します。
▼その他
● Zoom対応も可能ですので、県外の方も大丈夫
● 無料
● 個室にて対応しますので機密保持ができます
▼申込・詳細
“萩原希望”でご連絡ください。
076-223-5761
詳細はこちらからご覧いただけます。
2024/10/3
富山農村女性スキルアップ研修&とやま６次産業化チャレンジセミナーにて研修講師担当
原価計算 初級編
～1から学ぶ原価計算～
受講生の方々の夢を叶えるお手伝い p(^-^)
詳細はこちらからご覧いただけます。
2024/9/23
かなざわ食マネジメント専門職大学で
『ホスピタリティ講座』
を、受け持つことになりました
食の学校なので、
「学食」美味しかった o(^o^)o
【この度の能登地方大雨により被災された皆様
心よりお見舞い申し上げます】
被災地の知人からの連絡では
ニュースで流れている以上の被害を受けられているようで
能登半島地震からやっと復旧の取り組みにより
希望を見出されている方々にかける
言葉が見つかりません・・・
大学のホームページは、こちらからご覧いただけます。
2024/6/9
№136 著書が冊子『しんきん経営情報』の書評で紹介！
冊子『しんきん経営情報』の
ブックレビュー 今を読み解く、この一冊で、
著書の
従業員300名以下の中小企業向け:
50代以上の男性管理職が「女性管理職育成」で悩んだときに読む本
が、/今月の1冊/で、紹介されました！
『経験に裏打ちされた男女比較の偏りを改善する方法』の抜粋（P9～）
従業員300名以下の企業で、50代以上の男性管理職が「女性活躍推進」に悩んだら、まずこの本を開いてみてください。
本書『男×女活用で経営改善!!!』は、中小企業の女性活躍推進に特化した実践的な指南書です。
著者の萩原扶未子氏は、長年のコンサルティング経験から得た知見を活かし、女性管理職育成の具体的な方法を提案しています。
「なぜ女性が管理職になりたがらないのか？」「どうすれば女性が活躍できるのか？」といった悩みに対し、女性ならではの視点から丁寧に解説。
女性社員の心理や特性、育成における注意点など、男性管理職が知っておくべきポイントが満載です。
本書の特徴は、中小企業の実態に即した内容であること。
大企業とは異なる組織文化や資源の制約を考慮し、現実的な解決策を提示しています。
例えば、女性管理職育成の具体的なステップや、女性社員のモチベーションを高めるためのコミュニケーション方法など、明日から実践できるヒントが豊富です。
Amazonのレビューでは、「まさに自分が知りたかったこと！」「女性活躍推進の取り組み方が明確になった」など、多くの経営者から高い評価を得ています。
ノンフィクションライター 樋田敦子氏
※『しんきん経営情報』は、
ダイヤモンド社が中小企業経営者向けに
信用組合等で、無料配布している小冊子です
これまでの『男✕女活用®で、女性管理職の育成に成功する方法満載の”質問箱”』は
こちらからご覧いただけます。
