成長発展につながる女性活躍推進への”仕組み化”

• 少子高齢化に伴う急激な労働人口減少時代で、優秀な人財獲得（女性活躍）の仕組みを創る
• 男女特性を理解し活用して、男女ともに働きやすい組織の仕組みを創る
• 女性視点での新たなサービスやマーケティング創出の仕組みを創る
•  “女性の働きやすさ” を含めた社内の働き方改革の仕組みを創る

本コンサルティングは、一過性ではない恒久的な”仕組み”として社内定着させるのが目的です。確実に組織が変わり、収益アップと事業の成長が可能となります。

活動＆トピックス

2021/11/09

【NEW】№22　門前町商工会様の講習会を担当します

【テーマ】
知っておくと便利なアプリ　一挙列伝
業務効率化につながる❢❢　楽しい仕事＆生活時間
パソコンやスマホには、知っていればとっても重宝するアプリがたくさんあります。でも、たくさんありすぎてどれを使えばいいのか…に、お答えいたします。
【日　時】11月19日(金)13:30～15:30
【会　場】輪島市門前会館　１階「102号室」
【受講料】無料
【対象者】小規模事業者・中小企業者

詳細はこちらをクリック

2021/11/07

№21　コンサルティング受付開始！

コンサルティングの受付を開始しました。

・社員の差別不満をどうするか？
・問題の連鎖は早めに止める！
・明確な答えが無い時代に対応していくには？

こういった、男×女の特性を理解した
女性管理職育成や女性活躍推進のための”仕組み作り”。
“男×女活用®で、経営革新”を提供するお手伝いをしますので、お声掛けください。

詳細はこちらをクリック

2021/11/04

№20　メルマガ開始

本日より、メールマガジンを開始しました。

・経営者
・女性管理職
・男✖女のコミュニケーションを潤滑にされたい方

このような方向けに、不定期（数日おき）に配信します。
ご登録は無料で、このホームページのサイドにある上記バナーが目印です。ご登録お待ちしております！

2021/11/03

№19　ホームページリニューアルで見やすくなりました！

TOPぺージの画像を入れ替えたほか、内容を一部見直し、全体的に見やすく分かりやすいホームページになりました。

過去の活動＆トピックス一覧はこちら

過去の男×女の疑問に答える『質問箱』一覧はこちら